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新華保險培訓心得體會（精選14篇）
我們從一些事情上得到感悟后，可以將其記錄在心得體會中，這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習慣。到底應如何寫心得體會呢？以下是小編整理的新華保險培訓心得體會，歡迎閱讀與收藏。
新華保險培訓心得體會 1
參加新華保險的培訓，讓我對保險行業(yè)有了全新且深入的認識，這是一次知識與思維的雙重洗禮，收獲頗豐。
培訓中，講師們對保險基礎理論的講解細致入微。從保險的起源、發(fā)展歷程，到保險在現(xiàn)代社會經(jīng)濟中的重要作用，都一一剖析。我深刻理解到保險不僅是一種風險保障工具，更是社會穩(wěn)定的 “減震器” 和經(jīng)濟發(fā)展的` “助推器”。尤其在講解保險合同條款時，講師逐字逐句解讀，讓我明白每一個條款背后的意義和對客戶的保障作用，這使我在日后與客戶溝通時，能夠更加專業(yè)、準確地解釋產(chǎn)品內(nèi)容。
在新華保險的產(chǎn)品培訓環(huán)節(jié)，我對公司豐富多樣的保險產(chǎn)品體系有了全面了解。無論是保障型的健康險、壽險，還是理財型的年金險，都有其獨特的優(yōu)勢和適用人群。通過案例分析，我學會了如何根據(jù)客戶的家庭狀況、收入水平、風險偏好等因素，為客戶量身定制合適的保險方案。這讓我意識到，銷售保險不是簡單地推銷產(chǎn)品，而是要站在客戶的角度，為他們提供切實可行的風險解決方案。
此次培訓還讓我認識到持續(xù)學習的重要性。保險行業(yè)知識不斷更新，產(chǎn)品也在持續(xù)創(chuàng)新。只有不斷學習，緊跟行業(yè)發(fā)展趨勢，才能為客戶提供更優(yōu)質(zhì)、更專業(yè)的服務。我將以此次培訓為起點，把所學知識運用到實際工作中，努力提升自己的業(yè)務能力，為客戶帶去更多的保障和安心，在新華保險的舞臺上實現(xiàn)自己的價值。
新華保險培訓心得體會 2
新華保險的培訓，如同一場及時雨，為我在保險銷售道路上指明了方向，讓我在銷售技能方面得到了全方位的提升。
培訓中的溝通技巧課程令我受益匪淺。講師通過情景模擬、角色扮演等方式，生動地展示了與客戶溝通的要點。我學會了如何傾聽客戶的需求，不打斷客戶說話，通過提問引導客戶表達內(nèi)心的想法。同時，掌握了如何用通俗易懂的語言向客戶介紹保險產(chǎn)品，避免使用過于專業(yè)的術(shù)語讓客戶產(chǎn)生理解障礙。在與客戶建立信任關(guān)系上，也有了新的認識，比如注重細節(jié)，從客戶的興趣愛好入手，拉近與客戶的距離。
銷售流程的培訓讓我對保險銷售有了更清晰的思路。從客戶開拓、需求分析，到方案設計、促成簽單，再到售后服務，每一個環(huán)節(jié)都至關(guān)重要。在客戶開拓方面，學習了多種有效的方法，如轉(zhuǎn)介紹、陌生拜訪等；在促成簽單環(huán)節(jié)，掌握了一些實用的`技巧，比如如何處理客戶的異議，識別客戶的購買信號等。通過實際案例的分析和演練，我對這些流程和技巧有了更深刻的理解和掌握。
這次培訓讓我明白，保險銷售是一門藝術(shù)，需要不斷地學習和實踐。我會將所學的銷售技能運用到實際工作中，以更加專業(yè)、自信的姿態(tài)面對客戶，提高銷售業(yè)績，為更多的客戶送去新華保險的保障和關(guān)愛。
新華保險培訓心得體會 3
在新華保險的培訓中，團隊協(xié)作的重要性得到了充分體現(xiàn)，也讓我深刻感受到了團隊的力量和溫暖。
培訓以小組為單位開展各項活動，從最初的團隊組建，大家一起討論隊名、隊徽、口號，到后來的'小組競賽、案例研討，每一個環(huán)節(jié)都離不開團隊成員的共同努力。在小組競賽中，為了爭取好成績，大家分工明確，各展所長。有的成員擅長表達，負責匯報展示；有的成員思維縝密，負責分析問題、制定方案。在這個過程中，我看到了團隊成員之間的默契配合和相互支持，也體會到了團隊榮譽帶來的成就感。
案例研討環(huán)節(jié)更是促進了團隊成員之間的交流與學習。面對復雜的保險案例，大家各抒己見，從不同的角度分析問題，提出解決方案。通過討論，不僅解決了案例中的問題，還拓寬了我的思維方式，讓我學到了其他成員的優(yōu)點和經(jīng)驗。同時，在團隊中遇到困難時，大家也會共同想辦法克服，這種團結(jié)一心、共克時艱的精神，讓我深受感動和鼓舞。
此次培訓讓我明白，一個人的力量是有限的，只有融入團隊，與團隊成員攜手共進，才能發(fā)揮出更大的能量。在今后的工作中，我會積極與同事合作，相互學習，共同進步，為新華保險團隊的發(fā)展貢獻自己的一份力量，與團隊一起創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績。
新華保險培訓心得體會 4
新華保險的培訓，讓我深刻認識到服務在保險行業(yè)中的核心地位，也堅定了我以服務為本的工作信念。
培訓中關(guān)于客戶服務理念的講解，讓我重新審視了保險服務的意義。保險不僅是一份產(chǎn)品銷售，更是一份長期的服務承諾。從客戶購買保險的那一刻起，我們就肩負起了為客戶提供全方位服務的責任。無論是及時解答客戶的疑問，還是在客戶出險時快速響應、協(xié)助理賠，每一個服務細節(jié)都關(guān)系到客戶對公司的信任和滿意度。講師通過分享一些優(yōu)秀的服務案例和反面教訓，讓我明白優(yōu)質(zhì)的服務能夠贏得客戶的口碑，而疏忽服務則可能失去客戶的`信賴。
在服務技巧培訓方面，我學到了很多實用的方法。比如如何與客戶保持良好的溝通，定期回訪客戶，了解客戶的需求變化；在處理客戶投訴時，要保持耐心和冷靜，積極解決問題，讓客戶感受到我們的誠意。同時，還學習了如何利用公司的服務平臺和資源，為客戶提供更加便捷、高效的服務體驗。
我將把 “服務為本” 的理念貫穿到工作的每一個環(huán)節(jié)，以客戶需求為導向，不斷提升自己的服務水平，用真誠和專業(yè)為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險服務，踐行新華保險的服務承諾，為客戶的幸福生活保駕護航。
新華保險培訓心得體會 5
參加新華保險的培訓，讓我對保險從業(yè)者的責任和擔當有了更深刻的認識，也讓我更加堅定了在保險行業(yè)奮斗的決心。
培訓中，講師們講述了許多保險在關(guān)鍵時刻幫助客戶渡過難關(guān)的真實案例。一場意外、一場疾病，往往會給一個家庭帶來巨大的經(jīng)濟壓力和精神打擊，而保險的及時賠付，卻能為這些家庭撐起一片希望的天空。這讓我明白，我們銷售的不僅僅是一份保險合同，更是一份對客戶家庭的責任和保障。每一份保單的背后，都承載著客戶對未來的期望和信任，我們必須以高度的責任感對待每一位客戶。
在行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德培訓中，我深知保險從業(yè)者必須堅守誠信原則。如實告知客戶產(chǎn)品信息，不夸大收益，不隱瞞風險，是我們的基本職業(yè)操守。只有做到誠信經(jīng)營，才能贏得客戶的`長期信任，維護保險行業(yè)的良好形象。同時，我們還要不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，為客戶提供準確、專業(yè)的保險建議，幫助客戶做出正確的選擇。
我將牢記保險從業(yè)者的責任和使命，以專業(yè)、誠信、負責的態(tài)度對待工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險服務，讓更多的人感受到新華保險的溫暖和保障，為保險行業(yè)的健康發(fā)展貢獻自己的力量。
新華保險培訓心得體會 6
新華保險的培訓，是一次自我挑戰(zhàn)和突破的旅程，讓我在職業(yè)成長的道路上邁出了堅實的一步。
培訓初期，面對陌生的知識和技能，我內(nèi)心充滿了忐忑和不安。尤其是在銷售實戰(zhàn)演練環(huán)節(jié)，要面對 “客戶” 提出的各種問題和異議，我常常感到緊張和不知所措。但在講師的鼓勵和指導下，我不斷嘗試，從最初的結(jié)結(jié)巴巴、缺乏自信，到后來能夠條理清晰地介紹產(chǎn)品、從容應對客戶的'疑問，每一次的進步都讓我對自己充滿了信心。
在團隊活動中，我也突破了自己的舒適區(qū)。以往我性格比較內(nèi)向，不太善于在眾人面前表達自己的觀點。但在小組討論和匯報展示中，我強迫自己勇敢地站出來，分享自己的想法。通過一次次的鍛煉，我逐漸克服了內(nèi)心的恐懼，表達能力和溝通能力都得到了很大的提升。
這次培訓讓我明白，成長往往伴隨著挑戰(zhàn)和困難，只有敢于突破自我，勇于嘗試，才能不斷進步。我將把在培訓中培養(yǎng)的這種勇于挑戰(zhàn)、積極進取的精神帶到工作中，不斷提升自己的綜合素質(zhì)，實現(xiàn)從新手到專業(yè)保險從業(yè)者的蛻變，在新華保險的平臺上綻放屬于自己的光彩。
新華保險培訓心得體會 7
參加新華保險的培訓，我內(nèi)心充滿了感恩之情，也從中學到了許多寶貴的精神財富，激勵我在今后的工作中不斷前行。
感恩公司為我們提供了如此優(yōu)質(zhì)的培訓資源和學習機會。從專業(yè)的講師團隊，到精心設計的培訓課程，每一個細節(jié)都體現(xiàn)了公司對員工成長的重視和關(guān)懷。在培訓過程中，講師們毫無保留地分享自己的經(jīng)驗和知識，耐心解答我們的疑問，讓我感受到了他們的敬業(yè)和奉獻精神。同時，也感謝一起參加培訓的同事們，在培訓期間，我們相互學習、相互鼓勵，共同進步，結(jié)下了深厚的友誼。
培訓中所傳遞的團隊精神、服務意識、責任擔當?shù)壤砟�，將成為我工作中的行動指南。我會把在培訓中學到的知識和技能運用到實際工作中，以更加飽滿的熱情和積極的態(tài)度投入到保險事業(yè)中。同時，我也希望能夠?qū)⑴嘤栔兴惺艿降恼芰總鬟f給身邊的人，影響和帶動更多的.同事，共同為新華保險的發(fā)展貢獻力量。
我將帶著這份感恩之心，在新華保險的道路上堅定前行，不斷努力，用實際行動回報公司的培養(yǎng)，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務，創(chuàng)造更加美好的未來。
新華保險培訓心得體會 8
今天是公司區(qū)域收展部職前培訓的第二天：和第一天一樣，在“把愛心送給每一人，把真情送給每一人。”的司歌中開始一天的授課內(nèi)容
班主任很年輕，同歲的年紀卻有著比我成熟的閱歷和裝扮，好是讓我羨慕！大方，嚴肅又不失風趣的主持讓整個班級的氣氛很是活躍。據(jù)說她進入人壽有四年，一直堅持著。這讓我對她不由敬佩起來，畢竟我很了解自己，自己是個做什么都很難堅持的人，所以到今天還在“憂郁”著。希望在人壽的培訓中能讓自己改變。
扯遠了，還是繼續(xù)我聽課心得：沒記錯的話是陳老師辛苦了一天的授課，為我們八期的學員詳細講解了壽險的意義與功能，用財務知識幫我們了解到了人的一生的生涯規(guī)劃以及我們一生中最大的愿望和現(xiàn)實社會所處的關(guān)系。
“健康、金錢、家庭關(guān)系、婚姻、事業(yè)有成”這五項想必是每個人進入成年后都在一直思索著的問題。
“意外、健康、養(yǎng)老”三大人生風險想必是每個人進入成年后都不可避免要自己承擔的。
“追求快樂，逃避痛苦”想必是每個人進入成年后都有的一直的追逐。
感覺陳老師的一句話說的很實在“人壽保險可能不會幫你真的解決什么，但至少可以幫你保持現(xiàn)有的生活不變�！鼻猩淼捏w會。在莫名的情況下。我真的可以感覺到這句話的.含義。怎么說，我也是人壽的一名客戶。
記得比較深的幾句話摘錄下來“保險，把未來不確定的風險轉(zhuǎn)化為現(xiàn)在的保費支出，用較少的錢來規(guī)劃未來。保險，用一定的經(jīng)濟支付來換取風險的轉(zhuǎn)移和獲得經(jīng)濟補償。最重要的一點認識保險是人類經(jīng)濟生命的延伸�！�
接著在談到“收展之路”的發(fā)展，使我們了解到了收展制的由來，發(fā)展與現(xiàn)狀，以及的收展隊伍的目標，讓我們有理由相信跟著團隊領(lǐng)導走，我們的隊伍會越來越大。
很有幸能聽到前幾期的三位學姐師兄的成功分享，在他們慷慨激昂的分享中讓我們體會到了他們的辛苦，他們的努力，他們的持之以恒的做事做人的決心，以及他們帶隊的成長經(jīng)歷。讓我明白一個優(yōu)秀的團隊的形成必定有著一個優(yōu)秀的主管，一個引以為傲的驕人業(yè)績，一個出色的學習帶領(lǐng)者，一群對著制度有著嚴格遵守的執(zhí)行者們，和一群快樂著的生活上的摯友！
很感謝老師們留下的一句贈言“堅持行動超越！”
新華保險培訓心得體會 9
對于作為一名出單員來說，不單單只是錄入一張保單那么簡單，因為對于一個保險公司來說，出單員保單的錄入是對于一張保單保險業(yè)務的開始，若出單部分出現(xiàn)問題，對于客戶的新車上牌，車輛年審，以及出險理賠等后續(xù)工作都會有所影響，所以保單信息錄入的準確性是重點中的重點。
隨著公司業(yè)務的`順利開展，我在這個勇于創(chuàng)新、不斷進取的大環(huán)境里，慢慢地成長著，并在專業(yè)知識和業(yè)務技能上有了一定的進步�，F(xiàn)就將xx年工作總結(jié)如下：
在思想上，我嚴于律己，遵守公司規(guī)章制度，堅持做到不遲到，不早退，準時上下班。積極認真參加公司組織的各項學習，并且細心領(lǐng)會，化為自己的思想武器。
現(xiàn)階段，我主要在虹升江淮車行出單，一個直接面對客戶，需要耐心和細心的工作崗位，所以我時刻注意自己的言談舉止，對待客戶熱情大方，不因為自己的過失而影響到整個公司的形象。在與客戶進行溝通交流時能主動說明、解釋在車行進行購買車險的所具有的全面保障，以此達到穩(wěn)定客戶，促成客戶在車行新購保險。
在出單方面，出單員的工作是枯燥重復的，但即便每天重復著同樣的工作流程，我們都必須認真仔細的錄入每一個保單。我深知自己工作的重要性，對此抱著嚴謹認真的態(tài)度來完成，督促自己更快更好的熟悉掌握各保險條款和系統(tǒng)，同時嚴格遵守公司的各項工作制度，謙虛謹慎，虛心學習，不斷提升自己的業(yè)務水平和工作能力。
在這段時間的工作中，自己還存在著許多的不足之處，比如學習的廣度和深度不夠，工作質(zhì)量還有待進一步提高，關(guān)于車險理賠方面還不能更詳細的向客戶介紹等等。
新華保險培訓心得體會 10
自從xx開始在新華人壽保險公司實習以來，到現(xiàn)在已經(jīng)學習了20天了。雖然自己仍然一個單子也沒有做成，還交了400元的各項費用和押金，但是學到了很多東西。在學校里一直認為工作了什么事情就都簡單了，不用那么用功學習了，可是在新華的這段時間我發(fā)現(xiàn)，越是工作越需要學習。在新華不僅僅新的員工需要學習（比如：保險法的相關(guān)知識，考取代理人資格證書以及相關(guān)的業(yè)務技能培訓），而且各個級別的都需要不斷的培訓學習。而且這里的工作氛圍很好，每天都有晨會，大家高高興興的一起學習，分享經(jīng)驗，是快樂的工作。在這里，能學到很多的知識。不僅僅是保險的，而且有關(guān)理財?shù)闹R、人際交往的知識等。退一步說，即使我以后不適合作保險，也鍛煉了自己，增強了自身的一些素質(zhì)。
另外，我們新華保險公司有很多的'激勵機制不斷的鼓勵我們?nèi)^斗，挑戰(zhàn)自我。我感覺不僅僅是作保險需要這樣，人的生活也是這樣的。以前從沒有穿過西服、打過領(lǐng)帶，來到公司這些都是需要的（當然，現(xiàn)在去應聘都得這樣）。學習了一些基本的禮儀。還有針對同行業(yè)的競爭，我們是絕不能說一些詆毀的話語。雖然這些都是一些基本的職業(yè)道德，但是我卻經(jīng)常聽同學說其他保險公司詆毀我們。這一點我感到很欣慰。一個公司不是把精力放在自夸和貶低對手上，而是切切實實的去為了客戶的利益去努力的服務。
總之，我是被新華十年的發(fā)展速度折服了！他那過硬的產(chǎn)品、深厚的文化氛圍等深深地吸引住我了。我會不斷的學習，早日成為新華的正式員工！
新華保險培訓心得體會 11
帶著空杯的心態(tài)和期待的心情，我有幸參加了合眾人壽保險股份有限公司組織的新險種培訓班。通過兩天的積極參與和全心投入，我在對新壽險有了全面的了解，保險知識、態(tài)度、技巧和習慣等各個方面都取得了長足的進步和可喜的成績，這一切的取得，與領(lǐng)導的幫助和指導是分不開的，如果沒有領(lǐng)導的關(guān)心，我就沒有機會參加這樣高水平、高規(guī)格、超強度、超極限的提升班。在此向領(lǐng)導的關(guān)懷表示衷心的感謝！下面我從以下三點淺談一下我的個人心得體會。
一、端正態(tài)度，踏實做好每件小事
米盧曾說過：“態(tài)度決定一切！”只有從心里認同了學習的必要性和重要性，才能使行動變自發(fā)為自覺，才能產(chǎn)生良好和積極的效果。參加培訓的時候，我認為首先要明確在培訓班過程中如何學習，想學到什么，學習后對自己有哪些期望。首先要明確目標，樹立信心，理論聯(lián)系實際，嚴格遵守紀律。從一點一滴的小事情做起，踏踏實實朝大目標走去。不僅要以飽滿的熱情，專注的精神來聽好每一堂課，同時也要學習講師的授課技巧，互動的豐采，也要與各個縣市的伙伴多溝通，多交流，從他們身上吸取更多的營養(yǎng)和靈感，每位伙伴都是老師，每位伙伴身上都有閃光的亮點，有著非常優(yōu)秀的品格值得我去欣賞和學習。這樣的機會，人生能有幾回？有什么理由不去珍惜和努力呢？積極向上的態(tài)度是進步的根本保障，良好的心態(tài)本身就是一筆寶貴的財富。總比別人多付出一點，總比別人多努力一些，總比別人多學習一分，離成功總會近些再近些。這是培訓班給我的感受之一。
二、養(yǎng)成習慣，認真對待每項工作
有意練功，無意成功。所謂成功，就是功到自然成。成功就是從不習慣到習慣的過程。所以，良好習慣的養(yǎng)成對成功是至關(guān)重要的。一個人的輝煌，決不是偶然，決不是一朝一夕的事情，而是經(jīng)過歲月的千錘百煉和人生的坎坎坷坷。專家統(tǒng)計，一個良好習慣的養(yǎng)成，至少要經(jīng)過次的反復練習才能形成，而即形成的好習慣，可以陪伴其一生，一流組訓的風范，要從培養(yǎng)良好習慣開始。首先要學會做計劃，沒有計劃的人生雜亂無章，同樣沒有計劃的工作也必將雜亂無章。計劃像一座橋，連結(jié)我們現(xiàn)在所處的位Z和你想要達到的目標。作為保險人員要處理好工作中整體與局部、主要與次要之間的關(guān)系，分清主次、理順流程、定制計劃，以避免因忙于重要工作而忽視次要工作，因事務雜亂就忽視流程甚至“越俎代庖”的情況發(fā)生，并對可能要發(fā)生的事情提前預測，提前準備，做到有備無患，這樣遇到任何突發(fā)的情況才可以從容面對。其次要早行動。“心動不如行動”，“早起的'鳥兒有蟲吃”，都在告誡和督促我們工作要積極主動，要做到“眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腳勤”。當今社會，企業(yè)員工要在激烈的人才競爭中不被淘汰，就需要比別人多付出一些努力，增強危機意識和競爭意識，增強工作緊迫感和壓力感，堅決克服不思進取、得過且過的心態(tài)，把工作標準調(diào)整到最高，精神狀態(tài)調(diào)整到最佳，自我要求調(diào)整到最嚴，積極的投入到工作中去。
三、注重細節(jié)，真誠對待每位客戶
細節(jié)決定成敗。做工作要考慮周全、細致，不能出現(xiàn)紕漏。如果工作不細心，很容易造成丟三落四，影響到自身乃至企業(yè)形象。因此，我們在工作中一定要做到“細心”，充分考慮各方因素，嚴謹細致，把握好分寸，把事情辦穩(wěn)妥、辦周到，真誠對待每位保戶，用真心換理解，用真心換真情。由于客戶對保險不了解，所以更要我們要學會主動開口，遇到客戶主動介紹產(chǎn)品。當別人拒絕時，能了解到客戶的言下之意。學會揣摩客戶的心思，這時我們要區(qū)別對待，合理運用詞匯，爭取到每一個客戶。要有責任心、服務心，做到與客戶有效溝通。能做到“聽，說，問”。做到傾聽客戶，當客戶的忠實聽眾，了解到客戶的真實需求，做到有效溝通。做到手到，眼到，身到，心到。真誠的對待每一個客戶，要對客戶毫無保留，做到站在客戶的立場考慮問題，為客戶著想的態(tài)度，這樣才能跟客戶處理好關(guān)系，爭取到保險業(yè)務訂單。不斷提升自我，鍛煉心智，正確理解做好保險業(yè)務的是我們的責任，同時為做好業(yè)務提供了壓力也營造了動力。這樣就能剛好的開展保險業(yè)務工作，能更好的服務客戶，將好的保險產(chǎn)品介紹給客戶。只要給予客戶專業(yè)的理財服務，提供他們真正需要的產(chǎn)品，那我們就一定能夠得到人們的尊重。
本次培訓班雖然課程上已經(jīng)結(jié)束了，但新的征程剛剛開始。我將以從培訓班中學到的知識、態(tài)度、習慣、技巧等投入到緊張有序的實際工作中去，以持之恒的精神、認真嚴謹?shù)淖黠L，將好的保險產(chǎn)品推薦給更多的客戶，創(chuàng)造優(yōu)良的業(yè)績。
新華保險培訓心得體會 12
提升服務意識、提高工作時效新華保險客服心得體會自20xx年7月至今，恍惚間我已經(jīng)踏入職場8個月了。新華保險公司是我畢業(yè)后進入的第一家公司，不管是外線還是內(nèi)勤，在這里我學到了很多，領(lǐng)會了很多，哭過笑過，我一路走過。尤其是個人對保險公司的認識有了360度大轉(zhuǎn)彎，從一開始的厭惡到如今覺得它才是人間天使。以下是我這三個月的工作感想3個月的客服工作讓我覺得，每一個人每一份工作我們都必須要盡職盡責，要用萬分的責任心來支持，來幫助我們的客戶，我們的業(yè)務員。雖然這個崗位普普通通，但是“在其位，謀其職，盡其責”，一個員工最起碼的職業(yè)道德就是對工作有責任心，當然我也一直以此律己，我也希望能在這里體現(xiàn)我的人生價值，在壽險行業(yè)中扮演好自己的角色。在公司以客戶服務為中心的服務理念上我始終把“服務第一、客戶至上”作為自己的工作目標定位和不懈的追求。在工作中最大限度降低出錯率，減少或杜絕投訴，壓縮客戶上門的現(xiàn)象，保證客戶服務的工作井然有序。同時建立客戶服務工作手冊，詳細記錄，明確權(quán)責，在所有與客戶接觸的工作環(huán)節(jié)上從儀表、語言、行為、時效等方面對自己提出具體的要求，樹立統(tǒng)一、標準的對外服務形象。加強與中支公司各部門的溝通與協(xié)調(diào)，加快服務時效，及時解決在對外服務過程中存在的問題和困難，提高服務效率和質(zhì)量。通過標準化、規(guī)范化的服務，配以中支嚴格高效的管理。新華保險客戶服務中心始終以自己的準則詮釋著品牌和服務的意義。
身為新華的員工，打造一流的個人的服務品牌就是打造新華服務的品牌。為了增強我個人的客戶服務意識和服務水平，幫助提高新華保險在鄖縣市場的品牌知名度，鄖縣全體員工在總經(jīng)理室的`領(lǐng)導下，大力加強我們隊伍建設，不斷提高我們素質(zhì)。積極組織我們學習了，并利用自己的閑暇時間不斷學習客戶服務的各項行為規(guī)范，找出自身的不足之處，向優(yōu)秀的客戶服務人員學習。同時針對公司提出的客服工作合理化建議，積極改進。通過學習、培訓和宣導，努力把自己培養(yǎng)成具有很強服務意識、很強的服務能力、真正為客戶、為公司品牌創(chuàng)造價值的人。
當然在此次的提升服務意識，提高工作實效活動學習上，雖然有一些做的可以的地方，比如有較強的適應環(huán)境的能力，和同事關(guān)系融洽，工作效率高，不遲到，不早退。在辦理業(yè)務時，有耐心，態(tài)度和善，微笑服務。但是也存在著許多不足之處，有時做事為求速率，導致質(zhì)量不高，馬虎大意。希望自己在以后的工作中能加快改正，盡力不為客戶，不為公司找麻煩。
在此，為了使自己在后期的工作當中能以身作則，努力改正，理出以下計劃促使我與公司共同進步：
一優(yōu)化自身的服務形象，注重自己的一言一行，一舉一動。嚴格尊照沈紅梅經(jīng)理提出的意見，以“嘴巴甜一點，微笑多一點；
脾氣少一點，說話輕一點；
肚量大一點，抱怨少一點；
腦經(jīng)活一點，動作快一點；
做事多一點，效率高一點”作為服務公約來轉(zhuǎn)變工作作風、提高服務意識、提升工作時效。
二完善自己的客戶服務程序。首先在新契約工作上認真輔導業(yè)務員填單，減少差錯率。同時對前來辦理業(yè)務的客戶提供從迎接、咨詢、引導直到辦理完業(yè)務后送出職場等全程服務。第三，積極與客戶聯(lián)系，主動替客戶著想，嚴格按照限時理賠服務的承諾，對案件不拖、不等、不靠，保證了較高的結(jié)案率；
第四，建立客戶回訪清單，對辦理保全業(yè)務的客戶及時回訪，提升公司在客戶心中的品牌依賴形象。
三極配合機構(gòu)所有的營銷服務工作，積極利用業(yè)余時間督促自己認真學習保險知識，理賠流程，保險案例，法律法規(guī)，商務禮儀，經(jīng)營合規(guī)，團結(jié)協(xié)作等方面的知識。加強自己全方位學習，努力提升自己的專業(yè)素質(zhì)和服務水平。注意用科學的方法指導自己的工作，規(guī)范自己的言行，樹立強烈的責任心和事業(yè)心，用真誠和包容獲得客戶和領(lǐng)導的認可。
我很喜歡也很珍惜我現(xiàn)在的工作機會，在接下去的工作中，我會繼續(xù)保持我工作的熱情，做到盡善盡美，不讓客戶失落，不讓領(lǐng)導失望，用自己的意志贏得認同。
新華保險培訓心得體會 13
國壽組訓之風雨彩虹路
懷著空杯的心態(tài)和期待的心情，我有幸參加了中國人壽保險股份有限公司福建省份公司第4期組訓培訓班。通過20余天的積極參與和全心投進，我在對壽險的知識、態(tài)度、技能和習慣等各個方面都獲得了長足的進步和可喜的成績，這一切的獲得，與領(lǐng)導的幫助和指導是分不開的，假如沒有領(lǐng)導的關(guān)心，我就沒有機會參加這樣高水平、高規(guī)格、超強度、超極限的提升班。在此向領(lǐng)導的關(guān)懷表示衷心的感謝！
培訓班的課程緊張而有序，培訓班的氛圍嚴厲而又活潑。回首難忘的日晝夜夜，收獲很多，感慨萬千，現(xiàn)向領(lǐng)導匯報以下：
一、態(tài)度決定一切，理念產(chǎn)生氣力。
第4期組訓班有兩條醒目的精神標語：一條是壽險是人才的事業(yè)，人才是教育的事業(yè)，教育是培訓的事業(yè)；另外一條是我為壽險而來，我為成功而來，我為理想而來。從培訓班一開始我就把它們當作我的座右銘，時刻牢記在心，把首先端正態(tài)度作為成功與收獲的起步。米盧曾說過：態(tài)度決定一切1只有從心里認同了學習的必要性和重要性，才能使行動變自發(fā)為自覺，才能產(chǎn)生良好和積極的效果。培訓班為期三周的課程也有效地證明了這一點。第一節(jié)課班主任就要求我們認真思考這樣的一個題目：在培訓班進程中如何學習，想學到甚么，學習后對自己有哪些期看？我覺得，首先要明確目標，建立信心，理論聯(lián)系實際，嚴格遵守紀律。從一點一滴的小事情做起，腳踏實地朝大目標走往。不但要以飽滿的熱忱，專注的精神來聽好每堂課，同時也要學習講師的授課技能，互動的豐采，也要與各個地區(qū)的伙伴多溝通，多交換，從他們身上吸取更多的營養(yǎng)和靈感，每位伙伴都是老師，每位伙伴身上都有閃光的亮點，有著非常優(yōu)秀的品格值得我往欣賞和學習。這樣的機會，人生能有幾次？有甚么理由不往珍惜和努力呢？積極向上的態(tài)度是進步的根本保障，良好的心態(tài)本身就是一筆寶貴的財富�？偙人硕喔冻鲆稽c，總比他人多努力一些，總比他人多學習一分，離成功總會近些再近些。這是培訓班給我的感受之一。
二、養(yǎng)成良好習慣，體現(xiàn)組訓風范。
成心練功，無意成功。所謂成功，就是功到自然成。成功就是從不習慣到習慣的進程。所以，良好習慣的養(yǎng)成對成功是相當重要的。一個人的輝煌，決不是偶然，決不是一朝一夕的事情，而是經(jīng)過歲月的千錘百煉和人生的坎曲折坷。專家統(tǒng)計，一個良好習慣的養(yǎng)成，最少要經(jīng)過37次的反復練習才能構(gòu)成，而即構(gòu)成的好習慣，可以陪伴其一生，一流組訓的風范，要從培養(yǎng)良好習慣開始。在培訓班里有很多細節(jié)上的規(guī)定，比如椅子及時回位，上課手機不能攜帶，就餐不得喧嘩，保持四周整潔衛(wèi)生，著裝整齊講求，嚴格遵守作息時間，嚴格履行請假手續(xù)等，這些都充分體現(xiàn)了老師們的良苦專心。一支招之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的部隊必定是一支習慣良好，紀律嚴明，作風過硬的部隊。培訓班全封閉的學習和練習是緊張而又愉快的，大家都以尋求競爭、尋求出色、尋求挑戰(zhàn)的全新精神來投進，整合舊知識，學習新技能是目標，同時，我以為，良好習慣的培養(yǎng)也是不可缺少的內(nèi)容之一。
良好習慣的養(yǎng)成是個漫長而又艱辛的進程，培訓班是個很好的提升機會和修正的基地，由于在這里有來自八閩大地的伙伴們的友誼提示和忘我?guī)椭�，也有各位講師的嚴格監(jiān)視和熱情關(guān)心。濃厚的學習氛圍和環(huán)境，無疑會使學習進步得快些再快些。在長達三周的課程里，我的紀律是滿分，這與我努力培養(yǎng)良好習慣是分不開的。組訓作為職場的一位管理者與輔導者，本身必須具有光輝與正面的形象，以身作則，用實際的行動來感化和影響伙伴，做語言和行動的雙偉人，這樣才能獲得很好的效果。一流組訓的風范的養(yǎng)成，要從大處著眼，小處著手。大目標的設定是不可缺少的，由于這是奮斗的方向和期待達成的境地，但平常生活中細節(jié)小事就能夠體現(xiàn)組訓的修練功底，正所謂：細微的地方見風范，毫厘之優(yōu)定乾坤。
三、充實知識教育，提升專業(yè)技能
國壽股份制改革，帶給公司全新的機遇，同時也讓我們面臨更高的挑戰(zhàn)。如何加強營銷管理，如何迅速有效地拓展市場，如何健全和完善教育練習體系，如何進步營銷員隊伍的整體素質(zhì)，
如何突破思惟有所創(chuàng)新等等一系列的題目已成為擺在我們眼前迫在眉睫亟待解決的課題。事實和實踐證明，只有通過專業(yè)培訓和規(guī)范教育，提升各級主管和一線銷售職員的綜合素質(zhì)，從而進步公司營銷業(yè)務的核心競爭力，才能從根本上保證業(yè)務的延續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。從公司的生存和發(fā)展的戰(zhàn)略高度上講，充實營銷知識教育，提升國壽專業(yè)技能是第4期組訓班的核心要求，也是我參加本次培訓班對自己的根本要求。
培訓班的課程由淺進深，深進淺出，可以體會到是經(jīng)過老師認真斟酌，周到安排和精心設計的。第一周的`課程是導進性和結(jié)構(gòu)性的，主要包括組訓職員的工作職責和基本工作模式，壽險營銷團隊的經(jīng)營運作，壽險公司的組織情勢與結(jié)構(gòu)，國壽的雙成企業(yè)文化，一流組訓的風范等。第二周課程轉(zhuǎn)進實踐性和具體操縱性，包括如何填寫工作日志，如何進行活動管理，如何經(jīng)營日志的批閱與指導，職場輔導要領(lǐng)，團隊亞文化建設等。第三周課程有：如何安排行事歷，如何進行業(yè)務推動，如何培養(yǎng)企劃力，如何撰寫企劃案，如何進行溝通和鼓勵，營業(yè)單位kpi指標分析，職場練習要素，XX版基本法，愛心鼓勵會和經(jīng)營總結(jié)會等。每節(jié)課對我來講都是XX的。其中：李講師的kpi指標分析課具有鮮明的針對性和非常強的實用性。通過對營業(yè)單位各項經(jīng)營成果的分析和解剖，構(gòu)成系統(tǒng)化的指標和規(guī)范化的報表，使僵硬和冰冷的數(shù)字產(chǎn)生強烈的視覺沖擊效果，用數(shù)字說話，用指標來糾正目標，用分析來查明題目，用最好方案來解決題目。這些對本來粗放型經(jīng)營的單位來說，具有相當現(xiàn)實的指導意義。業(yè)務報表體系的建立，不但要直觀易懂，導向突出，同時盡可能做到格式同一，避免工作量過大而影響業(yè)務報表的質(zhì)量，更重要的是要將可用資源優(yōu)化配置，爭取價值最大化。正確、科學、完全也是對業(yè)務報表的基本要求之一。系統(tǒng)設立業(yè)務報表并進行指標分析的終回目的是發(fā)現(xiàn)題目和解決題目。作為一位職場的組訓，唯一發(fā)現(xiàn)題目的能力是不夠的。只有通過敏銳的觀察和精準的判定，將發(fā)現(xiàn)的題目鎖定下來，并應用科學的方式來分析出題目產(chǎn)生的緣由，根據(jù)緣由設計解決方案，只有這樣的方案才能有的放矢。有關(guān)職場練習的7節(jié)課，重點是要提升組訓職員的輔導和培訓業(yè)務員的能力。通過輔導和培訓，將組訓所學的知識有效地轉(zhuǎn)移到業(yè)務伙伴的身上，并通過業(yè)務伙伴的展業(yè)，將知識轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，從而到達業(yè)績輝煌組織滿堂的良好效果。怎樣才能有效地練習呢？首先要營建溫馨的氛圍，鼓勵全員參與，激起業(yè)務伙伴提升素質(zhì)，出色成長的欲看；其次，要以培養(yǎng)能力為動身點，一切課程的設置，專題的選材都必須順從業(yè)務伙伴的需求動身，以創(chuàng)造績效為回宿。做到需甚么練甚么，缺甚么學甚么。同時，要使伙伴們明白，練習是雙向的交換，是互動的進程，不是傳統(tǒng)的、簡單的教與學的老模式。專業(yè)知識是組訓發(fā)揮水平的基礎與動身點，只有把基礎夯實，才能構(gòu)筑騰飛的平臺。
四、技能必不可少，演練實戰(zhàn)是寶
市場如戰(zhàn)常要想贏得戰(zhàn)爭，光有勇氣和膽識是不夠的。保險營銷正處于揚帆啟航，期待變革的大好時期，同時，營銷市場也將狼煙四起，烽火連天。組訓作為一位保險教練，除要讓動運員把握豐富的知識，端正的態(tài)度，良好的習慣之外，實用的技能是必不可少的。而技能的提升不可能在一朝一夕完成，必須通過大量的實踐和演練，最后讓市場來檢驗可行度。本次培訓班固然課程上已結(jié)束了，但新的征程剛剛開始。
新華保險培訓心得體會 14
我非常榮幸參加了公司組織的2xx-x年后備管理干部培訓班，首先要感謝公司給了我這次培訓的機會，作為人保公司的一員，我十分珍惜這次培訓的機會，因為它不僅是我職業(yè)生涯的加油站，更是人生道路上實現(xiàn)服務公司、自我價值的重要一課。
公司對這次培訓非常重視，體現(xiàn)了“重視人才、培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針，我們都很珍惜這次機會，大家都為培訓做了充足的準備。每個學員都積極參與和投入到培訓中，時而聚精會神、時而點頭微笑、時而眉頭緊縮、時而振筆疾書、時而陷入沉思……在市公司人事處和綜合部的周到安排下，培訓組織工作嚴謹有序，兩天同吃同住的生活給了大伙兒碰撞和討論的氛圍和機會，給了我們每位兄弟姐妹增進情義的空間，真正實現(xiàn)了此次培訓“增進團結(jié)、增長才干”的目的。
參加此次培訓的同志都是人保xx分公司的精英、人才，都是在各自崗位上的佼佼者，回顧這兩天的課程，培訓的目標和思路非常明確：
一是如何帶領(lǐng)好一支團隊?
二是如何提高自身領(lǐng)導的.藝術(shù)、才能、管理的方法?
三是作為職業(yè)人如何性格x、角色轉(zhuǎn)換。
這也是我們在日常的管理工作中和未來的崗位上最需要學習最需要掌握最需要提高的知識，是我們?nèi)蘸笤诠ぷ鞯缆飞系闹芷�、啟發(fā)器或者說是催化劑，而在跑到終點前，更重要的是我們腳下的每一步，更需要的是我們每一天的努力、學習和積累。
在過去一年的工作中，金融風暴施虐，經(jīng)濟環(huán)境不景氣、保險市場政策管制越來越嚴格、承保條件逐步收緊這都給業(yè)務發(fā)展帶來了很大的阻力，也給公司員工帶來了很大的壓力，在這樣的環(huán)境和壓力下，我們基層管理者如何帶領(lǐng)班組營造激情而穩(wěn)定團隊，實現(xiàn)利潤指標、降低費用水平，如何為公司保持發(fā)展勢頭而貢獻力量?課程里，老師通過啟發(fā)了我們對幾個問題的深思，從而讓我對上述的現(xiàn)狀有了不同的認識和理解：
第一、在管理崗位上，“責任”第一位的、其次才是“權(quán)力”，在越高的崗位上，壓力越大，我們應該學會換位思考，就會更好地理解上司和公司的政策;中層干部對公司而言是承上啟下的中流砥柱，我們需要對下級負責更需要對上級領(lǐng)導負責，這樣才能提高經(jīng)營績效和降低經(jīng)營風險。
第二、做正確的事情，然后正確地做事情。工作中我們做我們必須做的，而不是有選擇性地挑喜歡做的，一個成熟心態(tài)職業(yè)經(jīng)理人，必須具有較高的情商，具有較高的處理工作中的矛盾和沖突的能力，這樣班組的管理才不會偏離方向，才能與公司的策略保持一致。
第三、前途是光明的，滿懷信心、堅持不懈就必定會迎來美好的明天。從進出口的數(shù)據(jù)顯示，我們的經(jīng)濟正逐步走出低迷走向復蘇，我相信20xx年將是豐收的一年，也是整個保險行業(yè)競爭激烈的一年，信心、決心將是我們到達成功彼岸的雙槳。
在日常的工作中，我不斷總結(jié)班組經(jīng)驗和教訓、不斷自我學習和提高，這兩天的培訓我一直在思考和領(lǐng)悟一個問題：公司對于中層干部的核心能力的定義是什么?我們又如何才能做一名稱職的職業(yè)經(jīng)理人?我相信兩點是我們作為職業(yè)經(jīng)理人需要不斷提高的必備素質(zhì)：
一是學習能力。學習能力形成了團隊和個人的核心競爭力，在工作和學習中我們需要保持空杯心態(tài)、謙虛不自滿，這樣才能容納更多的知識和思想，開闊更高更遠的視野和心胸，我的團隊和班組也將會越來越強大。
二是要有責任心、服務心、感恩之心。我們是一家服務型的企業(yè)，對客戶、對員工、對上司，對身邊的人和事都需要責任心、服務心、感恩之心，甚至對于我們的競爭對手，我們都需要懷有感恩之心，行業(yè)競爭和競爭對手是企業(yè)動力之一，我可以取精華去糟粕，不斷提升我們的團隊和自我，感恩對手為我們追求卓越提供了壓力也營造了動力。
三是追求卓越不斷x。有人說江山易改本性難移，然而對于管理者而言，高情商是必備的素質(zhì)，需要我們不斷提高自己的心胸，包容豁達，因此性格x是成為一名稱職的職業(yè)人所不能缺少的特質(zhì)。
雖然是短短的兩天課程，但是老師所教導的知識讓我受益匪淺，心里豁然開朗，終身受用。特別是關(guān)于修“德”的一個小故事：一個牧師爸爸把世界地圖給撕碎了，讓他的小孩重新拼好，爸爸一開始以為小朋友需要很長的時間才能拼好，但是他的小孩卻用了很短的時間就完成了，當爸爸問原因的時候，小朋友說，地圖后面是一個人，只要把人拼對，世界就對了。這個故事給我很大的啟發(fā)，德高才能望眾，我們在追尋自己的夢想和目標的同時，一定要謹記x自己的品德，我始終相信德有多高能走多遠，我個人認為修“德”比一切的夢想和目標來的更重要，正如那個小故事背后的寓意，人正了，世界就對了。
通過這次培訓學習，使我更加進一步認識到作為一名管理者責任的重大，任務的艱巨。感謝公司給予我們基層管理者的關(guān)心重視和培養(yǎng)，通過學習我也堅定了信念，鈴聲雖停，莫怠修行。在以后的工作中，我會不斷加強學習，學以致用，與各位兄弟姐妹攜手把PICC做的更大更強。
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